Notre Équipe
Konwahahawi (Sarah) Rourke, Doctorat en administration scolaire
Directrice générale| info@ncime.ca
Dre. Rourke est une femme fière Kanienkehá:ka venant de la Nation Mohawk Akwesasne. Elle est membre du Clan Cerf et des familles Herne et Laffin. Elle est la femme d’Atohnwa et la mère de Teiweratenies. Konwahahawi marche une piste fondée dans la responsabilité pour les générations futures.
Konwahahawi a dédiée sa vie au démantèlement de la violence systémique et d’avancer l’autodétermination Indigène à travers l’organisation populaire, la revitalisation culturelle, le développement de curriculum, et la réduction des méfaits. Elle a joué un rôle actif en supportant les familles et les survivants durant l’Enquête nationale sur les femmes, les filles, et personnes à deux esprits autochtones, prôner pour la justice et la guérison dirigée par la communauté.
Comme Directrice du collège voyageant des Amérindiens, elle s’est concentrée sur la revitalisation de la culture et la langue Kanienkehá:ka en réfutant les stéréotypes nuisibles des personnes Onkwehonwe. En 2013-2014, elle a représenté le Network indigène de santé sexuelle des jeunes au Forum permanent des Nations Unies sur les enjeux Indigènes, faisant une présentation sur la santé sexuelle, la violence environnementale et surveillant l’injustice.
Konwahahai a guide les jeunes Indigènes à travers le Caucus global des jeunes Indigènes et continue de défendre l’inclusion 2SLGBTQ+ et les espaces sûres et fondées en culture. Son travail en décolonisation de l’éducation sexuelle et avancer la réduction des méfaits est fondé profondément dans la connaissance de communauté et la guérison collective.
Elle tient un baccalauréat en anthropologie et sociologie du Collège Wells (2003), un diplôme de maîtrise en leadership éducatif de l’Université St. Lawrence (2017) et un doctorat en leadership exécutif et justice sociale de l’Université St. John Fisher (2021). Sa recherche de doctorat était centrée sur les Tantes Akwesasne, leurs rôles de leadership et la piste décoloniale vers la guérison.
Auparavant, elle a tenu plusieurs rôles à l’Université McGill, incluant Directrice du programme de santé Indigène, conférencier de faculté en médecine de famille, et Expert de contenu de curriculum de santé Indigène. Ses contributions ont aidé à former l’éducation de santé Indigène en dedans la Faculté de médecine et des sciences de santé.
Konwahahawi est présentement la Directrice générale du Cercle national pour la formation médicale en santé Autochtone (CNFMSA) où elle dirige des efforts nationaux le loin de l’Île Tortue pour transformer la formation médicale à travers une lentille Indigène. Sa leadership est ancré dans les expériences vécues et les priorités des communautés Indigènes et est continuellement guidée par les enseignements de sa communauté, la fortitude des networks de Tante, et la sagesse intergénérationnelle de la connaissance Tota. Fondée dans ces enseignements ancestraux, Konwahahawi travail pour bâtir des approches anti-racistes, culturellement sûr, et dirigé par communauté à la formation de santé et de bien-être Indigène.
Danielle N. Soucy, Doctorat
Directrice Exécutive – Académique| info@ncime.ca
Dre. Soucy se joint au CNFMSA avec une vaste expérience de travail à l’échelle nationale et en première ligne de l’éducation médicale. Au cours des quelque onze dernières années, Mme Soucy a occupé le poste de directrice du bureau des sciences de la santé des étudiants autochtones de la Faculté des sciences de la santé de l’Université McMaster. Avant cela, elle était analyste principale des politiques et agente de recherche pour l’Organisation nationale de la santé autochtone (ONSA). La capacité de Mme Soucy à travailler en collaboration avec la gouvernance autochtone au sein de l’université et de l’administration supérieure, ainsi que les consultations et les partenariats communautaires, ont permis à son bureau d’être reconnu comme une pratique exemplaire à l’échelle internationale. Elle a fait preuve d’innovation en élaborant de nouveaux programmes et services visant à inclure les priorités autochtones dans les 32 programmes de niveau prédoctoral, postdoctoral et de développement professionnel continu de la faculté.
Elle a fait ses preuves et jouit d’une solide réputation de personne passionnée, engagée et de la plus haute intégrité dans son éthique de travail et ses relations. C’est ce qui explique son succès dans le développement de partenariats, les meilleures pratiques des étudiants et la collaboration avec les organismes et réseaux gouvernementaux et réglementaires au Canada, en Australie, en Nouvelle-Zélande et aux États-Unis.
En tant qu’alliée des peuples autochtones, son objectif est de transformer nos établissements d’enseignement supérieur en espaces de réussite sûrs, équitables, diversifiés et inclusifs pour les Autochtones dans le domaine de l’éducation médicale, tels qu’ils les dirigent et les déterminent, tout en honorant les nombreux enseignants, aînés et gardiens du savoir de la communauté qui ont contribué à façonner sa mentalité. Elle a un doctorat au Département de la santé, du vieillissement et de la société de la Faculté des sciences sociales de l’Université McMaster, à Hamilton (Ontario). Ses recherches portent sur la compétence des éducateurs médicaux non autochtones à enseigner la santé autochtone dans les programmes de médecine de premier cycle.
Pour Danielle, le rôle de directrice exécutive représente la capacité de contribuer à un changement institutionnel systémique répondant aux objectifs du CNFMSA, de son conseil d’administration et de ses partenaires. Elle est enthousiaste à l’idée de travailler avec les leaders autochtones d’élite dans le domaine de l’éducation médicale, du mentorat des futurs leaders et de l’espace universitaire qui favorise l’épanouissement des étudiants en médecine, des résidents et les professeurs autochtones.
Audrey Henry, MBA
Directrice des opérations | info@ncime.ca
Audrey est Premières Nations du tribu Penelakut (Côte Salish) et la Première Nation Ditidaht (Nuu Chah Nulth). Elle a tenu vastes rôles de leadership senior le long de sa carrière et vient au CNFMSA avec plus de six ans d’expérience directe dans la santé Indigène. Elle a dirigé une variété d’équipes, variées de 4 à 800 personnes.
Audrey a entrée dans le domaine d’éducation en étudiant à l’Université de Colombie Britannique. Après sa graduation, les opportunités étaient limitées et ceci l’a poussée à modifier son focus aux autres domaines qui ont inclut travailler avec les jeux Commonwealth, les ministères variées pour le gouvernement provincial, et les communautés et organisations des Premières Nations. Audrey a acquis une maîtrise en administration des affaires en 2017. Elle était l’étudiant seul dans sa cohorte qui était visiblement Indigène et mature.
Dans son temps libre, Audrey aime de passer son temps avec ses petits-enfants et les regarder quand ils concurrent dans les sports. Elle est une golfeuse avide et va jouer régulièrement quand les temps permettent. Audrey est fière d’être la première Directrice des Opérations pour le Cercle national de la formation médicale Autochtone.
Afolabi Adegbayo
Coordinateur de finance & RH | info@ncime.ca
Afolabi Adegbayo est un professionnel de comptabilité et un membre de l’Association des comptables certifiés agréés (ACCA) et Comptable professionnel agréé (CPA) Alberta. Il est aussi un fier ancien d’AIESEC.
Avec un fond diverse chevauchement des industries multiples, Afolabi possède l’expertise en audit, comptabilité, finance et gestion des placements. Son experience vaste lui a équipé avec une compréhension unique des complexités de secteurs nombreux et les aspects d’information financière.
En dehors de ses poursuites professionnels, Afolabi est un apprenant avide et il aime lire, jouant les échecs et la programmation. Il est aussi un fan fervent de football, montrant son enthousiasme pour le beau jeu.
Affiliations professionnels
- Association des comptables certifiés agréés (ACCA)
- Comptable professionnel agréé (CPA) Alberta
- Ancien AIESEC
Sara Natsiq Ayaruak-Thomson, PMP
Gestionnair(e) de Projet | info@ncime.ca
Sara Natsiq Ayaruak-Thomson est Inuk, né(e) dans la région Kivalliq de Nunavut à la famille Ayaruak, adopté(e) par la famille Thomson et élevé(e) dans la territoire traditionnelle de la Première Nation des Dene Yellowknives. Sara vit maintenant sur la territoire traditionelle des Nations T’souke et Sci’anew, connu aujourd’hui comme Sooke, CB, sur l’île Vancouver.
Sara tient un baccalauréat en arts avec double majeure en français et allemand, et a graduée sur la liste du doyen. Sa carrière dans santé autochtone et la formation médicale est rélativement neuve, mais Sara a l’experience de travailler sur les grands projects multipartites dans des organisations à but non lucratif. Récemment, Sara a tenu la position de directrice d’adhésion et de mentorat à l’Association des médecins indigènes du Canada (AMIC).
Sara est content de joindre l’équipe du CNFMSA et a hâte d’apporter son connaissance et aperçu acquéri d’entendre les expériences concrètes des apprenants et des physiciens d’AMIC pour opérer des changements aux niveaux systémiques.
Sara croit que ces changements vont créer un futur plus équitable, rempli de méthodes autochtones de savoir et de faire, une représentation agrandi de médecins autochtones et la formation médicale anti-raciste, qui va aider a créer un système de santé qui est culturellement sûr pour tous.
Ariel John
Assistant(e) administrative | info@ncime.ca
Shaun Makoni
Directeur de TI & de base des données | info@ncime.ca
Durant la dernière décennie, Shaun Makoni a bâti une carrière distinguée dans la TI et la cybersécurité, combinant la formation avancée, l’expertise technique et l’expérience pratique à travers des industries diverses. Son voyage a commencé avec un Baccalauréat des sciences en téchnologie informatique avec honneurs où il a jeté les bases pour ses initiatives futures. Sousieux à approfondir son connaissance, il a poursuit un maîtrise en sciences informatiques, pourvoyant une fondation académique forte pour ses poursuites techniques.
Shaun spécialise dans la cybersécurité, l’informatique en nouage, les systèmes d’entreprise et la gestion de l’infrastructure TI, avec certifications de nombreuses organisations incluant Microsoft, qu’il a fait pour plus solidifier son expertise dans l’industrie de TI.
Durant son carrière, Shaun a tenu des rôles qui ont requis une mélange d’expertise technique et de réflexion stratégique. Il a dirigé avec succès les audits de TI, implémenté des systèmes robustes et des cadres de cybersécurité, dirigé des migrations de nuage et l’infrastructure complexe de TI.
Avec un focus sur cybersécurité, solutions de nuage et infrastructure de TI, Shaun s’est établi comme un professionnel polyvalent capable d’adresser les défis techniques complexes tandis qu’aligner les stratégies TI avec les objectifs d’entreprise. Son carrière reflète un engagement à l’excellence, l’innovation et l’avancement continu de technologie.
Avec une passion pour l’innovation et un engagement à l’excellence, Shaun continu à conduire la transformation de TI, assurant que les solutions pour cet organisation sont sûres, efficaces et évolutifs.
Ali Nychuk, candidat de doctorat
Assistante d’évaluation | info@ncime.ca
Alexandra s’efforce de vivre selon les valeurs propres à un bon parent, en centrant les voix de la communauté et en favorisant la compréhension autochtone de la santé dans ses recherches. Alexandra a reçu de nombreux prix pour ses recherches, notamment le prix Fredrick Banting et Charles Best CGSM des Instituts de recherche en santé du Canada, la bourse de maîtrise de Research Manitoba, le prix du Prairie Indigenous Knowledge Exchange Network, la bourse Harvey E. Longboat et, plus récemment, le Weweni Future Scholar’s Award.
Elle a travaillé avec la Fédération métisse du Manitoba, le Secrétariat social des Premières nations et Santé Manitoba, le Ralliement national des Métis et le Kishaadigeh Collaborative Research Centre. Alexandra est ravie d’avoir l’occasion d’apporter une contribution précieuse sur la scène nationale avec le CNFMSA tout en poursuivant sa passion pour l’amélioration de la santé des Autochtones.
Evan Adams, Médecin, Maîtrise en santé publique
Principal d’évaluation | info@ncime.ca
Evan Tlesla Adams est médecin et acteur de la Première Nation Tla’amin près de Powell River, CB, Canada. Dr. Adams est peut-être le plus connu pour son rôle comme Thomas Builds-The-Fire dans le film « Smoke Signals » de Miramax. Il a complété son doctorat en médecine à l’Université de Calgary et une résidence dans le programme de Pratique de famille Indigène à l’UBC à Vancouver. Dr. Adams tient une Maîtrise en santé publique de l’Université John Hopkins à Baltimore, Maryland. Il était l’Administrateur en chef adjoint de la santé publique pour CB (2012 à 2014), le Médecin chef de l’Autorité de la santé des Premières Nations (2014 à 2020) et puis l’Administrateur en chef adjoint de la branche de santé pour Premières Nations et Inuit, Services aux Autochtones Canada (2020 à 2023). Récemment, il était un boursier Harkness 2024 à 2025 à l’École de médecine de John A. Burns à Honolulu, HI, et est présentement le Médecin en chef adjoint de la santé publique (à temps partiel) à l’Autorité de la santé des Premières Nations en addition à être le Principal d’évaluation pour le Cercle national pour la formation en santé autochtone (CNFMSA) au Canada. Sur une note plus personnelle, Evan est marié a Allan et ils ont six enfants.
Colin Jackson
Communications et liaison de communauté | info@ncime.ca
Colin Jackson a une carrière diverse couvrant les communications, le marketing, la stratégie digitale, et la gestion de projet, avec un focus fort dans le service public et le travail centré communautaire. Un citoyen de Rivière Rouge Métis, Colin a dédié beaucoup de sa vie professionnelle à supporter les communautés Métis à travers les communications significatives et fondées sur la culture.
Colin a servi auparavant comme Officier de communications avec les Services des enfants, de famille et de communauté Métis ou son travail s’est concentré sur les communications internes et externes, la narration, écrire les discours, la conception graphique et le développement des campagnes. Dans ce rôle, il a supporté des initiatives centrées sur le bien-être des enfants, des jeunes et des familles Métis, aidant à communiquer les systèmes complexes, la législation et les programmes. Son expérience inclut aussi le développement de contenu pour l’éducation publique, les rapports annuels, le média hors domicile, et les plateformes digitales.
En addition à son expérience dans le secteur publique, Colin est un propriétaire de petite entreprise avec expertise technique fort en sites web, plateformes GRC, et systèmes de marketing digital. Il tient des certifications en Scrum master et analyse des données, avec expérience pratique en gestion de changement organisationnel, coordination des projets et prise de décisions informée par les données. Ce mélange de talents créatives, techniques et stratégiques a permis à Colin de combler communications avec la théorie des systèmes et la planification opérationnelle.
Fondé à deux en expertise professionnelle et expérience vécue, Colin apporte une détermination profonde à avancer les initiatives dirigées par Indigènes, renforcer les relations et supportant le mandat du CNFMSA de faire progresser la formation médicale Indigène.
Alex Allard-Gray
Gestionnaire de la protection des données | info@ncime.ca
Alex Allard-Gray est un membre fier de la Première Nation Listuguj Mi’gmaq est le Gestionnaire de la protection des données au Cercle national pour la formation médicale Autochtone (CNFMSA).
Son travail professionnel a concentré sur la gouvernance des données Indigène, la vie privée et bâtir des liens entre les communautés Indigènes, les institutions académiques et les organisations de santé.
L’approche d’Alex à l’intendance des données est guidé par le cadre de regard des deux yeux (Etuaptmumk) qui regroupe les moyens Indigènes et occidentaux de sachant en respectant leurs forces distinctes. À travers cette lentille, il est engagé à avancer les pratiques des données qui sont éthiques et fondées sur la culture qui priorisent les besoins, les droits et l’autodétermination des communautés Indigènes.
Kayla Villebrun-Normand, MSc
Associée de recherche et coordinatrice académique | info@ncime.ca
Kayla Villebrun-Normand est une professionnelle en sciences de santé fière de la Territoire de Traité Un. Elle tient une maîtrise de sciences de la santé communautaire de l’Université de Manitoba, où sa recherche de cycles supérieurs a examiné le plaidoyer des patients Indigènes dans la salle d’urgence avec un focus plus large sur le racisme dans les rencontres cliniques et améliorer les expériences des patients à travers le soin culturel attentif. Son travail a été reconnu avec des récompenses incluant le Bourse d’études supérieures en recherche du Canada au niveau de la maîtrise, le Prix du Réseau d’échange de connaissance Indigène des prairies et le Prix de maîtrise Indigène.
Kayla apporte son expérience vaste en coordination académique et la formation médicale. Au programme de premier cycle de formation médicale, elle a contribuée aux initiatives d’engagement des patients, aux évaluations, à l’administration de programmes et au travail des patients standardisée.
Fluide à deux en anglais et français, Kayla est dédiée a supporter les apprenants Indigènes et avancer la formation médicale culturellement sécuritaire, guidée par un engagement à l’équité et les changements systémiques en soins de santé.